jobs.at Recruiting GmbH

Q: Wie sieht unser Recruiting Prozess aus?

Unser Recruiting-Prozess verläuft in 4 Schritten: 1. Per Telefon klären wir vorab die wichtigsten Dinge mit dir. 2. Das Erstgespräch findet online oder vor Ort statt. In diesem Gespräch geht es darum, dich kennenzulernen und ein:e Recruiter:in und jemand aus dem Fachbereich erzählen dir Näheres zu jobs.at und zur konkreten Stelle. 3. Beim 2. Gespräch, dem Kennenlerngespräch lernst du dein zukünftiges Team kennen und präsentierst die Lösung zu einer kleinen Challenge, die du im Vorhinein bekommen hast. 4. Wenn wir uns matchen kommen wir mit einem Angebot auf dich zu.

Q: Wer ist mein:e Ansprechpartner:in?

Am besten meldest du dich bei Christin Müller unter recruitment@jobs.at .

Am Winterhafen 4, 4020 Linz, Österreich

jobs.at ist ein stark wachsendes Recruiting-Portal, das zu den größten Jobplattformen in Österreich gehört. Als Innovationstreiber im Recruiting-Markt bieten wir unseren Kund:innen volle Transparenz über ihr Hiring-Budget. Durch unseren datengetriebenen Ansatz ermöglichen wir Unternehmen flexible und performancebasierte Preise für alle Jobs. Unseren User:innen bieten wir neben einer einfach...

Unsere Berufsfelder

Verkauf/Kundenbetreuung/Service
Marketing/Kommunikation/PR
Personalwesen
EDV/IT/Organisation
Facharbeit/Gewerbe/Produktion
Grafik/Design/Gestaltung
Assistenz/Sekretariat/Verwaltung
Bildung/Training/Coaching
Einkauf/Logistik/Lagerwirtschaft
Andere Berufe
Technik/Ingenieurwesen
Sachbearbeitung

Weitere Standorte

Jakov-Lind-Straße 2, 1020 Wien, Österreich

Unsere offenen Jobs

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Sales Manager*in (m/w/d)
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Linz
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Wien
Wir bieten Dir: Als Seller profitierst du bei uns von einem attraktiven Provisionsmodell. Bei uns genießt Du New Work in vollen Zügen: Vertrauensarbeitszeiten...

vor 1 T

Fragen & Antworten

Bei jobs.at bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zahlreiche Benefits. Die beliebtesten sind: Flexible Arbeitszeiten, Verkehrsmittelzuschuss, unser gemeinsames Mittagessen, Mitarbeiter-Events, uneingeschränkte Home Office-Möglichkeit und unser Highlight WORKATION!

Unser Recruiting-Prozess verläuft in 4 Schritten:

1. Per Telefon klären wir vorab die wichtigsten Dinge mit dir.

2. Das Erstgespräch findet online oder vor Ort statt. In diesem Gespräch geht es darum, dich kennenzulernen und ein:e Recruiter:in und jemand aus dem Fachbereich erzählen dir Näheres zu jobs.at und zur konkreten Stelle.

3. Beim 2. Gespräch, dem Kennenlerngespräch lernst du dein zukünftiges Team kennen und präsentierst die Lösung zu einer kleinen Challenge, die du im Vorhinein bekommen hast.

4. Wenn wir uns matchen kommen wir mit einem Angebot auf dich zu.

Am besten meldest du dich bei Christin Müller unter recruitment@jobs.at.

Wir haben zwei Standorte in Österreich. Unser Büro in Linz befindet sich im Winterhafen. Das Wiener Office liegt im 2. Bezirk am Austria Campus. Unsere Mitarbeiter:innen arbeiten entweder in einem der beiden Standorte oder von überall in Österreich im Home Office.

Unser Standort