Unsere Berufsfelder

  • Rechtswesen
  • Assistenz/Sekretariat/Verwaltung
  • Marketing/Kommunikation/PR
  • Finanzwirtschaft/Bankberufe
  • Beratung/Consulting
  • Verkauf/Kundenbetreuung/Service
  • Rechnungswesen/Controlling/Buchhaltung
  • EDV/IT/Organisation
  • Technik/Ingenieurwesen
  • Führung/Management/Unternehmertum
  • Bildung/Training/Coaching
  • Einkauf/Logistik/Lagerwirtschaft
  • Sachbearbeitung
  • Facharbeit/Gewerbe/Produktion
  • Andere Berufe
  • Grafik/Design/Gestaltung
  • Pharma/Gesundheitswesen/Soziales
  • Wissenschaft/Forschung
  • Personalwesen
  • Gastronomie/Hotellerie/Tourismus

Unsere offenen Jobs

Fragen & Antworten

Ein Dienstverhältnis beginnt generell zu jedem 1. und 16. des Monats.

  • Unterstützung Ihrer Weiterentwicklung durch Schulungen und Zertifizierungen
  • Betriebsrestaurant
  • Betriebskindergarten
  • Betriebsbibliothek
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge
  • Gesundheitsmaßnahmen (Augenuntersuchung, Dermascreening und Gemeinsam Fit Programme) 
  • Betriebsärztin (arbeitsmedizinische Beratungsgespräche, Blutzuckermessung, Impfungen, Impfpass-Check etc.)
  • Zusatzkrankenversicherung
  • Parkoffice
  • Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit
  • zentrumsnahe Lage mit guter öffentlicher Erreichbarkeit
  • Kulturangebote, Ermäßigungen und div. Gutscheine unseres Betriebsrates

Großteils kommt eine gleitende Arbeitszeit zur Anwendung. Vollzeit ist bei uns 40 Stunden, wir bieten auch viele Teilzeitstellen an.

Ja, Aus- und Weiterbildung hat in der Wirtschaftskammer Österreich einen hohen Stellenwert. Wir bieten fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern) für jede:n Mitarbeiter:in ab dem ersten Arbeitstag.

Es gibt ein Open Office oder auch Closed Office. Desk-Sharing und unterschiedlichste Räume und Settings, damit ein Austausch in einer offenen Arbeitsatmosphäre stattfinden kann. 

In einer sich ständig verändernden Wirtschaftswelt ist Agilität ein Schlüsselfaktor für den Erfolg. Die Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ) erkennt die Bedeutung agiler Arbeitsmethoden und setzt diese sinnstiftend ein. Agilität wird nicht nur als Methode, sondern als grundlegende Haltung verstanden, die es der WKÖ ermöglicht, flexibel und zukunftsorientiert zu bleiben.

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