Wir arbeiten nicht nur in, sondern für Leonding und seine Menschen. Uns reicht es nicht, das Hier und Jetzt zu verwalten. Wir wollen die Zukunft gestalten und die besten Lebensbedingungen schaffen - am Puls der Zeit, nachhaltig und mit digitaler Kraft voraus.
Als Arbeitgeberin bieten wir einen krisensicheren, attraktiven Arbeitsplatz und schaffen zukunftsorientierte Jobs mit Mehrwert und Sinn. Mit rund 600 Mitarbeiter:innen sind wir das Herz der Stadt. Ein Herz, das niemals aus dem Takt gerät, weil wir als Team agieren - menschlich, vertrauensvoll, kommunikationsstark und professionell.
Schön, hier zu arbeiten ist kein Slogan, sondern unser zentralstes Bestreben.
#schönhierzuarbeiten #leondingjobs #wirallesindleonding
Mitarbeiter:in Digitales Stadtmarketing (w/m/x)
Leonding
Voll- bzw. Teilzeit, 30 - 40 Wochenstunden, unbefristet
Mindestbruttogehalt EUR 3.344 monatlich auf Vollzeitbasis, GD 14.1 bzw. VB I/b
WESENTLICHE AUFGABEN:
* Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Digitalen Marketingstrategien der Stadt Leonding
* Laufende Planung, Betreuung und Auswertung der Online-Aktivitäten
* Aufspüren neuer Trends im Online-Bereich sowie Verfassen von Online Contents
* Unterstützung der Leitung der Stabstelle Stadtmarketing und Öffentlichkeit
* Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und Außenstellen
* Administrative und organisatorische Tätigkeiten
WICHTIGE FÄHIGKEITEN:
* Abschluss einer höheren Schule bzw. ein adäquates Ausbildungsniveau, vorzugsweise Studium mit Schwerpunkt E-Business, Marketing oder Vergleichbarem
* Versierter Umgang mit sozialen Netzwerken wie Facebook, Instagram, etc.
* Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Programme sowie Adobe Programme (Photoshop, InDesign)
* Perfekte Rechtschreibung und Grammatik sowie stilsicheres Formulieren
* Kreativität und Freude am Verfassen von Texten für digitale und analoge Medien
* Genaue, ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie Einbringen von neuen Ideen
* Bereitschaft zu fallweisen Diensten bei Veranstaltungen am Abend oder an den Wochenenden
VON VORTEIL:
* Kenntnisse in Content-Management-Systemen, z.B. Typo 3
* Erfahrung im Verfassen von Pressetexten
BENEFITS:
* Attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten
* Einarbeitungsphase sowie Onboarding Programm
* Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot
* Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu Home-Office
* Krisensichere und moderne Arbeitsplätze
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit Öffentlichen Verkehrsmitteln
Mehr zur Stadt als Arbeitgeberin finden Sie auf unserer Homepage www.leonding.at unter Karriere & Jobs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal. Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.09.2024. Bewerbungen, welche nach der Ausschreibungsfrist einlangen, werden nicht mehr berücksichtigt.
Je nach Position kommen im Bewerbungsverfahren verschiedene Auswahlmethoden (Vorstellungsgespräch, Hearings, ) zum Einsatz. Wir weisen darauf hin, dass seitens der Stadt keine Kosten übernommen werden. Die Ausschreibung, Auswahl, Aufnahme inkl. Einreihung neuer Mitarbeitender erfolgt auf Basis der geltenden rechtlichen Vorgaben - insbesondere Oö. Gemeinde- Dienstrechts- und Gehaltsgesetz, Oö. Kinderbetreuungs- Dienstgesetz bzw. Allgemeines Bürgerliches Gesetzbuch.
Der Vizebürgermeister
Karl Rainer
- Stelleninserat
- Arbeitgeber
Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.
