Standort Eggelsberg, Salzburg, Vienna AT, Österreich Vollzeit Festanstellung
Machen Sie den nächsten Karriereschritt bei B&R - a member of the ABB Group: Treiben Sie in einem globalen Team die Transformation von Gesellschaft und Industrie in eine produktivere und nachhaltigere Zukunft voran.
Bei B&R fördern wir Vielfalt und Inklusion in allen Bereichen - ob Alter, Geschlecht, Sexualität, Ethnie, ob mit oder ohne Behinderung.
Gemeinsam treten wir für individuelle Unterschiede ein - sowohl jeder für sich als auch zusammen.
Join the Automation Team at B&R - a member of the ABB group.
Standort Eggelsberg, Österreich. Hybrid Model kann angeboten werden mit der Option 50% in Salzburg, Wien oder München nach Einarbeitung. Startdatum: September/Oktober
Vorgesetzte/r der Position
Talent Acquisition Manager
Über die Rolle und Verantwortlichkeiten
Ihre Rolle als Employer Branding Partner umfasst unterschiedliche Schlüsselaufgaben. Eine Ihrer Aufgaben ist es, interne als auch externe Employer-Branding-Strategien zu definieren, entwickeln und umzusetzen. In enger Zusammenarbeit mit dem Talent Acquisition Team, Marketing & Communications und den unterschiedlichen Managern schaffen Sie ein hohes Verständnis für die Unternehmensbedürfnisse von B&R und entwickeln dahingehend proaktiv Branding-Initiativen. Diese können Aktions- und Redaktionspläne, ansprechende Inhalte, Social-Media-Präsenz und gezielte Kampagnen beinhalten.
Außerdem bauen Sie Partnerschaften mit Universitäten, Studentenverbänden und Branchennetzwerken auf und pflegen diese. Sie haben einen Überblick über anstehende Universitäts- und Jobmessen, planen und besuchen diese, damit Young Talents" angesprochen werden können.
Sie schauen über den Tellerrand hinaus und Ihre innovative Denkweise treibt kreative Ansätze voran, um neue Bewerber zu gewinnen. Sie bleiben gerne über aktuelle und neue Markttrends informiert und positionieren dementsprechend unser Unternehmen auf den richtigen Kanälen, Plattformen und Veranstaltungen, um künftige Mitarbeiter zu gewinnen.
Sie entwickeln und verwalten gemeinsam mit dem Talent Acquisition Manager eine effektive Employer Branding Strategie und ein Budget für Österreich.
Wenn Sie sich für Employer Branding begeistern und sich in einem Umfeld wohlfühlen, in dem Sie andere mit Empathie und Wertschätzung inspirieren und motivieren, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Qualifikationen für die Rolle
* 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Employer Branding / Engagement * Bachelor oder Master Abschluss in Human Resources / Wirtschaft / Marketing / Communications oder einschlägigen Bereichen * Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse * Hohe soziale Kompetenz mit der Fähigkeit Beziehungen aufzubauen, Netzwerke zu knüpfen und andere zu überzeugen * Ausgeprägtes end-to-end-process thinking" im Bereich der Durchführung von Employer Branding Projekten * Wissen und Erfahrung am österreichischen oder deutschen Talentmarkt, inkl. Schul- und Universitätsnetzwerke (von Vorteil) * Starkes Engagement, Eigenverantwortung, integrative Denkweise, Neugier, Kreativität und Kooperationsfreude
Bei B&R - a member of the ABB Group, erwartet Sie eine spannende und herausfordernde Tätigkeit mit individueller Einarbeitungsphase. Sie arbeiten in agilen Teams und haben die Möglichkeit, Ideen aktiv einzubringen und voranzutreiben. Unser Gleitzeitmodell mit stundenweiser oder ganztägiger Zeitausgleichsmöglichkeit und bis zu zehn Tagen Homeoffice pro Monat bietet Ihnen eine optimale Work-Life-Balance. Unser einzigartiger B&R-Spirit ist geprägt von Wertschätzung, einer Kommunikation auf Augenhöhe und einer familiären Arbeitskultur.
Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Zahlreiche weitere B&R Benefits (Mitarbeiterkantine/Essenszuschuss, kostenlose Heißgetränke, Sabbatical/Freizeitoption, Elternzeitprogramm, Programm zur Mitarbeiterunterstützung, diverse Sportangebote und vieles mehr) runden unser Angebot ab.
Zur Einhaltung der rechtlichen Vorschriften verweisen wir auf das Mindestgehalt des Kollektivvertrages der Elektro- und Elektronikindustrie in Höhe von EUR 3.665,31 brutto/Monat. Die klare Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von der Qualifikation und Erfahrung, ist vorhanden.
ABB's Machine Automation Division, bei unseren Kunden auch als B&R bekannt, ist ein innovatives Automatisierungsunternehmen mit Hauptsitz in Österreich und weiteren Niederlassungen auf der ganzen Welt. B&R ist seit 2017 Teil des Geschäftsbereichs ABB Division Robotics & Discrete Automation und beschäftigt zusammen mit der Division ABB Robotics mehr als 11.000 Mitarbeiter an über 100 Standorten in mehr als 53 Ländern.
Als weltweit führender Anbieter von Automatisierungslösungen entwickelt, produziert und vertreibt B&R Industrieelektronik, Softwarelösungen und mechatronische Lösungen sowie Technologien für die Maschinen- und Fabrikautomatisierung. Seit 2020 umfasst das Automatisierungsportfolio von B&R auch Deltaroboter der Marke Codian. Mit seinen innovativen Lösungen setzt B&R neue Standards und übertrifft damit immer wieder die Erwartungen seiner Kunden.
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