ÖBB-Konzern

Mitarbeiter:in Instandhaltungskoordination (ASC Spittal) (m/w/d)

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Spittal/Drau - vor 5 T

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Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB.

Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Infrastruktur AG.

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE).

Hier bekommen Sie einen ersten Einblick in unseren Geschäftsbereich!

Ihr Job

  • Führung von Bauverhandlungen mit Dritten gemäß den Anrainerbestimmungen des Eisenbahngesetzes (Bauberatung im Sinne EisbG, Einholung fachtechnischer Stellungnahmen, Erstellen von vertraglichen Regelungen).
  • Beratung von Bauwerbern (z.B.: Gemeinden, Firmen und Privaten) in Bezug auf die Eisenbahnsicherheit.
  • Unterstützung bei der systemischen Abwicklung von Arbeitsübereinkommen und Mitwirkung beim eisenbahnrechtlichen Ausnahmegenehmigungsverfahren.
  • Erstellung von Verträge (Arbeitsübereinkommen), weiters sind Sie anschließend für die Unterfertigung verantwortlich.
  • Sie organisieren und führen Begehungen im laufenden Bahnbetrieb und kontrollieren in regelmäßigen Abständen die durch Dritte durchgeführten Arbeiten an den Baustellen.
  • Abstimmung mit den Baustellenleiter:innen für die notwendigen Personalressourcen (AdB, SiA, Gleis-/Kabelaufsicht).
  • Teilnahme an Baubetriebsplanungen und Abwicklung der entsprechenden BETRA-Anmeldung.
  • Verantwortung für die kontinuierliche Dokumentation in den entsprechenden Systemen.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über einen einschlägigen abgeschlossenen Lehrberuf oder HTL - Abschluss und weisen mehrjährige Berufserfahrung im ausführenden Eisenbahn-Bauwesen vor.
  • Idealerweise können Sie Erfahrung in der Umsetzung von Baustellen im Eisenbahnbereich vorweisen.
  • Sie führen gerne Diskussions- und Abstimmungsrunden inkl. nachfolgender Umsetzung und können eine fachtechnische Prüfung vorweisen (gilt nur für interne Bewerber:innen).
  • Ihre eigenständige, flexible und präzise Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
  • Neben sehr guten Koordinations- bzw. Kommunikationsfähigkeiten legen Sie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit an den Tag.
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
  • Sie verfügen über die notwendige körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der. Aufnahme festgestellt).

Jetzt sind Sie am Zug!

  • Für die Funktion "Technik Spezialist:in Junior Leistungsmanagement" ist ein Mindestentgelt von EUR 47.085,92 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ein Wechsel innerhalb des ÖBB-Konzerns erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.
  • Des Weiteren finden Sie bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch Ihre Kolleg:innen.
  • Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.
  • Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.

Jetzt sind Sie am Zug!

Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne/r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Gehaltsangabe

Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Jahresgehalt.

47.086€ Mindestgehalt
Unser Mindestgehalt: 47.086€

In deiner Geldbörse landen mindestens (netto): In deiner Geldbörse landen mindestens (netto):

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