Immobilienmanager (m/w/d)

teampool personal service gmbh

Linz - vor 5 T

wir vermitteln persönlichkeiten

teampool steht für Begeisterung. Begeisterung für die Arbeit, die Bewerber und die Kunden. Wir machen unsere Arbeit aus Leidenschaft. Denn unsere Mission lautet: Erfolgreiche Unternehmen und kompetente Persönlichkeiten zielsicher zusammenzubringen. Dabei steht der Mensch bei uns stets im Vordergrund.

Für unseren Kunden, ein staatliches Unternehmen, suchen wir einen begeisterten Immobilienmanager (m/w/d).

Immobilienmanager (m/w/d)

Standort

Linz, Oberösterreich

Arbeitszeit

39.0 Stunden/Woche

Ihr Aufgabenbereich

* Gesamtverantwortung für das vorgegebene Immobilienportfolio
* Steuerung von immobilienspezifischen Dienstleistungen wie Hausverwaltung, Instandhaltung und Betriebsführungen
* Erstellung und Verwaltung des Budgets sowie der Instandhaltungsmaßnahmen
* Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von bis zu zehn Mitarbeitenden
* Sicherstellung der Einhaltung relevanter Ziel-, Qualitäts- und Zeitvorgaben
* Kompetenter Ansprechpartner für Mieter, externe Dienstleister, Behörden, Eigentümer und das Asset Management
* Administrative Tätigkeiten wie die Erstellung von Betriebskostenabrechnungen, Verträgen oder die Datenverwaltung

Ihr Profil

* Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
* Abgeschlossene Hausverwalterprüfung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche - vorzugsweise in einer ähnlichen Position
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Fundierter Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP wünschenswert
* Kommunikationsstarker und selbstbewusster Teamplayer mit ausgeprägtem Durchsetzungsvermögen
* Kunden- und serviceorientierte sowie analytische und genaue Arbeitsweise

Unser Kunde bietet

* Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
* Zuschuss zum täglichen Mittagessen sowie zum Klimaticket
* Ein krisensicherer und stabiler Arbeitgeber mit ausreichend Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Karfreitag, Heiligabend und Silvester als dienstfreie Tage
* Ein motiviertes und dynamisches Team mit einem positiven Arbeitsumfeld
* Diverse Sozialleistungen, wie z. B. Bikeleasing
* Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige individuelle Schulungen zur Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf inkl. Foto per E-Mail. Das Jahres-Bruttogehalt auf Vollzeitbasis beträgt mind. 50.000,00EUR. Je nach Ausbildung und Erfahrung wird eine Überzahlung geboten.

Kontakt

teampool personalberatung gmbh
Kristina Damberger, BA
Wiener Bundesstraße 10
4060 Leonding
+43 50 530-4860
bewerbung.leonding@teampool.com
www.teampool.com

Unabhängig von der gewählten Formulierung spricht teampool alle Personen stets gleichermaßen an.

Gehaltsangabe

Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Jahresgehalt.

50.000,00€ Mindestgehalt
Unser Mindestgehalt: 50.000,00€

In deiner Geldbörse landen mindestens (netto): In deiner Geldbörse landen mindestens (netto):

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Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.

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