Stellvertretende Filialleitung Springer (m/w/d) 30-38,5 Std./Woche

Lidl Österreich GmbH

Leoben - vor 1 T

Firma: Lidl Österreich

EINLEITUNG

Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber - und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben - auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

DEINE AUFGABEN

  • Filialmanagement: gemeinsam mit der Filialleitung trägst du die Verantwortung für alle Abläufe in der Filiale
  • Personalmanagement: du unterstützt die Filialleitung bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams
  • Warenpräsentation: du sorgst für eine optimale Präsentation und Verfügbarkeit der Ware
  • aktive Mitarbeit: du unterstützt das Filialteam bei den täglichen Aufgaben wie Warenverräumung, Qualitätskontrolle, Sauberkeit und Kundenanliegen

DEIN PROFIL

  • du konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln
  • Erfahrung in der Führung eines Teams von Vorteil
  • du packst gerne mit an und bist eine kommunikationsstarke, motivierende Persönlichkeit
  • ausgeprägtes kunden- und teamorientiertes Denken und Handeln zählen zu deinen Stärken
  • du denkst lösungsorientiert und triffst gerne Entscheidungen

WIR BIETEN

  • abwechslungsreiche Tätigkeit mit ansprechendem Gehalt ab EUR 37.800,-*
  • zukunftssicheren Arbeitsplatz und planbare Arbeitszeiten
  • ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen
  • umfangreiches Weiterbildungsprogramm, Qualifizierung in unserer Lidl Leadership Akademie und tolle Aufstiegschancen (z.B. Filialleitung)
  • attraktive Benefits (z.B. bis zu EUR 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich, Mitarbeiterrabatte, Sabbatical, Papa-Urlaub)
  • Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) ab EUR 37.800,- (Einstiegsgehalt) bis EUR 46.200,- in der Endstufe; Eintritt zum 01./15. des Monats

Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.

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Gehaltsangabe

Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Jahresgehalt.

37.800,00€ Mindestgehalt 46.200,00€
Unser Mindestgehalt: 37.800,00€
Unser Maximalgehalt: 46.200,00€

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Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.

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