Head of HR (m/w/d)

Position Head of HR

Status Open role

Berichtslinie Management Board

Start ab sofort

JOB BESCHREIBUNG

Seit 2007 schreibt unser Auftraggeber, ein dynamisches Unternehmen in der Luftfahrtbranche mit Sitz in Wien, eine beeindruckende Erfolgsgeschichte. Gemeinsam mit einem wachsenden Team wird höchste Servicequalität und eine breite Palette an erstklassigen Dienstleistungen geboten. Dabei setzt das Unternehmen mit einem globalen Netzwerk von 11 Niederlassungen und über 600 engagierten Mitarbeiter:innen auf Leidenschaft und Expertise. Um den Erfolg weiter voranzutreiben suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine:n Head of Human Resources.

TÄTIGKEITSBEREICH

* Unterstützung der Geschäftsleitung bei der strategischen Ausrichtung der Personalstrategie abgestimmt auf die Unternehmensziele;
* Zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Personalfragen (zB Talentmanagement, Personalentwicklung, Mitarbeiter:innenbindung);
* Aufbau einer HR-Abteilung und Führung eines kleinen Teams;
* Verantwortung für die Rekrutierung, Auswahl und Integration neuer Mitarbeitender;
* Gestaltung des gesamten Employee-Life-Cycle (inklusive Personaladministration) und Implementierung von On- und Offboarding Instrumenten;
* Planung, Durchführung und Messung von Personalentwicklungsmaßnahmen;
* Entwicklung und Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen;
* Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien;
* Analyse von HR-Kennzahlen zur Identifikation von Trends und Optimierungspotenzialen sowie laufendes Reporting an das Management Board.

QUALIFIKATIONEN

* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Business Partner:in oder einer ähnlichen Position;
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich;
* Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen Personalmanagement-Ansätzen;
* Starke analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis für betriebliche und wirtschaftliche Zusammenhänge gepaart mit unternehmerischem Denken;
* Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise (Hands-on" Mentalität) und Teamgeist;
* Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, hohe Lösungsorientierung und Empathie;
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse;
* Ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse.

ANGEBOT

* Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,- für 40 Wochenstunden - Überzahlung je Vorerfahrung und Qualifikation möglich;
* Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld (Start-Up Mentalität);
* Ein junges kollegiales und unterstützendes Team;
* Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung;
* Attraktive Benefits (zB Jobticket) und fl exible Arbeitszeitmodelle (inkl. Home-Office Möglichkeit);
* Modernes, zentral gelegenes Büro in Wiener Innenstadt Nähe (mit sehr guter Verkehrsanbindung).

Kontakt

MK Personalberatung e.U.
Marlene Köck, LL.M. (WU)
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