Werkzeugbautechniker (m/w/d)

SYNERGIE Personal Austria GmbH

Wien - vor 2 T

Firma: Synergie Personal Austria GmbH

Unser Kunde, ein Familienunternehmen mit jahrzehntelangen Erfahrungen aus Österreich, erzeugt Niederspannungs-Schaltgeräte die sich durch besondere Merkmale abheben.

Gesucht werden zuverlässige Werkzeugbautechniker (m/w/d) die das bestehende Team in 1220 Wien tatkräftig unterstützen.

Ihr Aufgabenbereich

  • Durchführen von Änderungen, Reparaturen und Servicetätigkeiten an Schnitt- und Stanzwerkzeugen
  • Anfertigen von Ersatzteilen für verschlissene / defekte Teile
  • Zusammenbauen und Abstimmen von Werkzeugen inklusive Funktionsprüfung
  • Überprüfen, messen und dokumentieren der durchgeführten Tätigkeiten
  • Erstellen von Vorrichtungen für die interne Fertigung

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Fachbereich Werkzeugmacher / Werkzeugbautechniker mit Schwerpunkt Schnitt- und Stanztechnik
  • Erfahrung mit Hartmetallwerkzeugen wünschenswert
  • Kenntnisse im Umgang mit diversen Metall-Bearbeitungsmaschinen (Erodieren, Schleifen, Fräsen, Drehen)
  • Kenntnisse im Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen (2D / 3D)

Wir bieten Ihnen

  • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Günstiges Mittagessen in der Betriebskantine
  • Langfristige Anstellung
  • Mitarbeit in einem motivierten und dynamischen Team
  • Attraktives Entlohnungsschema

Ihre Arbeitszeiten

3-Schichtbetrieb: Mo - Fr. 06:00 - 14:00 Uhr / 14:00 - 22:00 Uhr / 22:00 - 06:00 Uhr.

Das gesetzliche Mindestentgelt beträgt EUR 3.348,04 brutto / Monat, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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Gehaltsangabe

Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Monatsgehalt.

3.348€ Mindestgehalt
Unser Mindestgehalt: 3.348€

In deiner Geldbörse landen mindestens (netto): In deiner Geldbörse landen mindestens (netto):

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Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.

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