Mitarbeiter*in Förderwesen (m/w/d)

Mitarbeiter*in Förderwesen

Innsbruck, Graz oder Wien 20h/Woche ab sofort

Als Mitarbeiter*in von SOS-Kinderdorf begleitest du Kinder und Jugendliche in ein selbstbestimmtes Leben und machst dich für ihre Rechte und Anliegen stark!

Du bist sehr strukturiert, offen, zahlenorientiert und kommunikativ? Du interessierst dich für das öffentliche Förderungen und hast idealerweise bereits Erfahrung in diesen Bereichen? Du suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann solltest du unbedingt weiterlesen! Unser Beschaffungs-Team sucht Unterstützung zur Beantragung, Abwicklung sowie Abrechnung öffentlicher Fördermittel.

Deine Aufgaben

* Laufende Recherche verfügbarer öffentlicher Förderausschreibungen
* Vorbereitung sowie Einreichung von Förderanträgen (Zusammenfassung Projektidee, Erstellung Förderkalkulation, Einreichung im jeweiligen Portal)
* Förderberatung für Kolleg*innen bzw. für individuelle Förder-Projektanträge
* Durchführung von Förderabrechnungen
* Langfristige Verwaltung der Förderdatenbank und Vertragsmanagement

Was du mitbringst

* Mehrjährige Erfahrung im Bereich öffentlicher Förderungen von der Beantragung, über Abwicklung sowie Förderabrechnungen
* Digitales Know-How und sehr gute IT-Kenntnisse (Microsoft Office 365 sowie Vorerfahrung mit Förderplattformen)
* Lösungsorientierte und analytische Denkweise, Kundenorientierung und Teamfähigkeit
* Ausgeprägte Zahlenaffinität
* Strukturierte Arbeitsweise sowie gute Kommunikationsfähigkeiten mit starker Beratungskompetenz

Was dich erwartet

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt beträgt bei 20 Wochenstunden (inklusive Ruhepausen) zwischen EUR 1.676,95 und EUR 2.032,65. Für eine exakte Berechnung werden deine Vordienstzeiten berücksichtigt.
SOS-Kinderdorf ist eine der größten und innovativsten NGOs mit über 2.000 Mitarbeiter*innen in allen Bundesländern Österreichs. Das gibt Sicherheit, eröffnet dir aber auch viele Möglichkeiten! Erfahre mehr über die Vorteile und Möglichkeiten, die dich bei uns erwarten:
* Vielfalt & Inklusion
* Betriebliche Zukunftsvorsorge
* Kinderzulage
* Unterstützung für Innovationen
* Sabbatical
* Fort- und Weiterbildung
* Zusätzliche bezahlte arbeitsfreie Tage
* Flexible Arbeitszeiten
* Home-Office Möglichkeit
* Infrastuktur und moderne Arbeitsmittel
* Onboarding

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 10.05.2025.

Kontaktperson für diese Stelle

Frau Anna Six, Leitung Beschaffung

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